无锡工伤九级赔多少钱

无锡工伤九级的赔偿金额并非固定数值，而是根据多个因素综合确定的。以下是对无锡工伤九级赔偿的详细分析：

一、赔偿项目

工伤九级赔偿项目通常包括：

1. 医疗费：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
2. 住院伙食补助费：职工住院治疗工伤的伙食补助费从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
3. 交通费、食宿费：经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
4. 康复治疗费：工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。
5. 辅助器具费：工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。
6. 工资福利：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
7. 护理费：生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
8. 一次性伤残补助金：从工伤保险基金按伤残等级支付，标准为九级伤残为9个月的本人工资。不过，也有说法认为无锡九级工伤赔偿一次性伤残补助金是本人8个月工资，具体需结合最新政策判断。

若劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同，则还需支付：

1. 一次性工伤医疗补助金：九级伤残的基准标准为5万元。患职业病的工伤职工，一次性工伤医疗补助金在规定标准的基础上增发40%。达到法定退休年龄或者按照规定办理退休手续的，不支付一次性工伤医疗补助金。
2. 一次性伤残就业补助金：九级伤残的基准标准为2.5万元。工伤职工本人提出与用人单位解除劳动关系，且解除劳动关系时距法定退休年龄不足5年的，一次性伤残就业补助金按照下列标准执行：不足5年的，按照全额的80%支付；不足4年的，按照全额的60%支付；不足3年的，按照全额的40%支付；不足2年的，按照全额的20%支付；不足1年的，按照全额的10%支付。达到法定退休年龄或者按照规定办理退休手续的，不支付一次性伤残就业补助金。

二、赔偿金额计算

由于赔偿金额涉及多个项目，且每个项目的计算方式和标准都有所不同，因此无法直接给出一个确定的金额。在计算赔偿金额时，需要考虑以下因素：

1. 本人工资：一次性伤残补助金以本人工资为基数计算。
2. 地区政策：一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的支付标准受地区政策影响，不同地区的标准可能有所不同。
3. 实际支出：医疗费、护理费、交通费、食宿费等根据实际支出情况确定。

综上所述，无锡工伤九级的赔偿金额需要综合考虑多个因素才能确定。建议受伤职工在申请工伤赔偿时，详细了解当地政策和规定，以便准确计算赔偿金额。