社保交多少年可以不交

社保交多少年后可以不交，这个问题涉及多个方面，主要取决于参保人的身份以及具体的社保类型。以下是对此问题的详细分析：

一、对于在职职工

* 养老保险：在职职工参加的是职工基本养老保险，其最低缴费年限为15年。然而，这并不意味着缴满15年后就可以不再缴纳。根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，并按时足额缴纳社会保险费。因此，只要存在劳动用工关系，职工就应依法参保，无论是否已经缴满15年。
* 医疗保险：医疗保险的最低缴费年限因地区而异，但通常要求男性缴纳25年（部分地区可能为30年），女性缴纳20年（部分地区可能为25年），才能在退休后继续享受医疗保险待遇。同样，这一规定也不意味着达到最低缴费年限后就可以停缴，但在职职工在退休前通常都会继续缴纳以满足这一要求。

二、对于灵活就业人员

* 养老保险：以个人身份参保的灵活就业人员，在养老保险方面，可以选择缴费满15年后就不再继续缴纳社保费。然而，需要注意的是，这样做可能会影响其退休后的养老待遇，因为基础养老金与缴费年限直接相关，缴费年限越长，基础养老金越高。
* 医疗保险：灵活就业人员在医疗保险方面的规定与在职职工相似，也需要达到一定的缴费年限才能在退休后享受医疗保险待遇。具体缴费年限同样因地区而异。

三、特殊情况下的补缴政策

* 对于已经达到退休年龄但缴费年限不足的人员，根据社保政策，他们可以选择延长缴费至满足最低缴费年限要求，或者将职工基本养老保险转入城乡居民基本养老保险。在某些特定情况下，如2011年7月1日之前参保且延长缴费5年后仍不足15年的人员，还可以选择一次性补缴至满15年。但这一政策可能因地区而异，具体以当地社保局规定为准。

四、社保缴费年限与待遇的关系

* 养老金：社保缴费年限越长，基础养老金和个人账户养老金都会相应提高。基础养老金的计算公式为：基础养老金=退休地上年度社平工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。个人账户养老金则是个人缴费部分累计的资金，退休后按一定年限分摊领取。
* 医疗保险：除了影响养老金待遇外，社保缴费年限还会影响医疗保险待遇。达到法定退休年龄且累计缴费年限满足规定要求的参保人员，退休后无需再缴纳医疗保险费即可享受终身医保待遇。

综上所述，社保交多少年后可以不交并没有一个统一的答案。对于在职职工来说，只要存在劳动用工关系就应依法参保；对于灵活就业人员来说，虽然可以选择缴费满15年后停缴，但这样做可能会影响其退休后的待遇水平。因此，在做出决策时应充分考虑自身情况和未来需求。