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杭州五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)的最低缴费额取决于缴费基数和缴费比例。以下是根据最新信息整理的杭州五险最低缴费标准:
一、缴费基数2025年,杭州社保缴费基数的下限为4812元/月。这意味着,当职工月工资低于4812元时,仍需按照4812元的基数缴纳社保费用。
二、缴费比例1. 养老保险:单位缴费比例为14%,个人缴费比例为8%。
2. 医疗保险:单位缴费比例为9.5%,个人缴费比例为2%。需要注意的是,医疗保险包含了生育保险,但在此处我们仍按照医疗保险的缴费比例来计算,因为生育保险的费用是包含在医疗保险中的。
3. 失业保险:单位与个人各缴费0.5%。
4. 工伤保险:单位根据职业风险承担,个人不缴费。由于工伤保险的缴费比例因单位所属行业和职业风险等级而异,且个人不缴费,因此在此处无法给出具体的缴费金额,但可以确定的是,个人无需缴纳工伤保险费用。
5. 生育保险:虽然前面提到医疗保险包含了生育保险,但在此处单独列出是为了强调其存在。实际上,生育保险的费用已经包含在医疗保险的缴费比例中,因此个人和单位无需额外缴纳生育保险费用。
三、最低缴费额计算根据缴费基数和缴费比例,我们可以计算出杭州五险的最低缴费额:1. 单位缴费:
* 养老保险:4812元/月 × 14% = 673.68元/月* 医疗保险:4812元/月 × 9.5% = 457.14元/月* 失业保险:4812元/月 × 0.5% = 24.06元/月* 工伤保险:由于个人不缴费,且缴费比例因单位而异,此处无法给出具体金额。但单位需按照相关规定缴纳。
* 生育保险:已包含在医疗保险中,无需额外计算。* 合计:约1154.88元/月(未包含工伤保险费用)2. 个人缴费:
* 养老保险:4812元/月 × 8% = 384.96元/月* 医疗保险:4812元/月 × 2% = 96.24元/月* 失业保险:4812元/月 × 0.5% = 24.06元/月* 生育保险:已包含在医疗保险中,无需额外缴纳。* 合计:505.26元/月综上所述,杭州五险的最低缴费额为单位约1154.88元/月(未包含工伤保险费用),个人505.26元/月。由于工伤保险的缴费比例因单位而异,因此无法给出具体的单位缴费总额。但总的来说,杭州五险的最低缴费标准是根据缴费基数和缴费比例来确定的,且随着政策的调整而有所变化。
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